Aga arendusmeeskonnaga, et noh, kui hästi teil nagu läheb, et te olete nii kuulus ja edukas ettevõte, et et uue tööjõu varbamine peaks olema ka teie jaoks lapsemäng või, või on ikkagi jätkuvalt ka teil mingid positsioonid täitmata või või mingit tüüpi know-how'd ja ressurssi puudu?
Ei, otseselt selliseid etteheiteid ja hädagi sa meie poolt ei tule Eesti riigi suhtes, et noh, mis noh, mida kindlasti, mille üle meie ka rõõmustame, on see, et nüüd need muudatused, millega on natukene lihtsam kuskilt mujalt tööjõudu sisse tuua, et, et, et need kindlasti avavad ka meie jaoks võimalusi häid inimesi kuskilt mujalt kergemini. juurde tuua, et ka, ka, ka meil olid sama, samad mured, mis teistel firmadel, et mõni aasta tagasi me lihtsalt mõnest heast inimesest loobusime selle tõttu, et vaatasime, et see, see paberimajandus ei, ei, lihtsalt ei tasu ennast ära. Et, et, et need muudatused, mis on tehtud, need on meie meelest õiges suunas, aga et, aga jah, mingid. Noh, kindlasti ka see, et, et tehnoloogiaharidusega inimeste arv võiks suureneda ja kõik need, need muudatused, mida, mida tehakse selleks, et, et see juhtuks, et need on meie poolt kindlasti tervitatavad, aga jah, mingeid, mingeid etteheiteid meil, meil eriti ei ole, et meie meelest on, on hea majanduskeskkond ja et me oleme, eriti hea võrdlus on, et me oleme siin just mõnedes riikides tütarfirmasid asutanud, et Eks, eks seal see võrdlus tuleb väga eredalt esile, et, et kas või nii lihtsa asjaga nagu seesama ettevõtte asutamine, et see on ikka ikka kümnetes ja kümnetes kordades keerulisem mitmetes teistes maades, et, et, et kui sellised võrdlused on, siis, siis tegelikult näed ja veendud, et, et ei ole seal Eestil, Eestis äritegemisel ja, ja, ja peakontori omamises häda midagi.